Wenig Bereitschaft, Dinge zu erledigen, die aus ihrer Sicht außerhalb ihrer Job Description liegen.
Erwartung an den Arbeitgeber, Arbeitspensum, -struktur und -inhalte innerhalb vorgegebener Rahmen zu organisieren und hiervon möglichst nicht abweichen zu müssen. Oft gehörte Begründung: Sie seien ja noch Mütter. Diese versagt allerdings bei Struktur und Inhalten, obwohl kein Zusammenhang zu sehr an den Haaren herbeigezogen ist, um nicht von einer Frau doch gebracht und problematisiert zu werden.
"Gute Informationen sind schwer zu bekommen. Noch schwerer ist es, mit ihnen etwas anzufangen."
(Sir Arthur Conan Doyle)
Frauen sind einfach scheisseblöd und haben nur eine Daseinsberechtigung um Kinder zu werfen! Muss man wissen!
Die, die nicht einmal das hinbekommen sollte man eh verg....vergessen! Jawohl!
"Wer ein guter Verschwörungstheoretiker ist, der lässt sich aber von Fakten nicht ablenken."
David Kriesel 2014
Wer weniger lernt in seinem Berufsleben verdient weniger, vielleicht liegt es ja auch daran. Man sollte mal das Lohngefüge im öffentlichen Dienst überprüfen, ich bin mir sicher das dort die Frauen mehr verdienen als die Männer.
Der FC Bayern München halten sich nicht für etwas besseres, sie sind es!
Man sollte diverse Fächer, insbesondere Bachelorstudiengänge, an die Fachhochschulen und Berufsakademien übertragen. Und Studiengebühren verlangen. Dann würde sich zumindest ein Teil des Problems lösen, der Anreiz, berufsrelevant zu studieren, wäre höher.
Wen's in die Welt der Wissenschaft treibt, der kann danach ja noch an die Uni für Master und Doktor.
Aktueller Kalenderspruch: We have to choose between the freedom of a few professional politicians to talk and the freedom of the people to live.
(Oswald Mosley, Fascism: 100 Questions)
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