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Thema: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

  1. #1
    Mitglied Benutzerbild von JackGinger
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    Standard Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

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    ...
    Bundesfamilienministerin Manuela Schwesig (SPD) will das ändern. Sie wirbt für ein Gesetz, das es Mitarbeitern einer Firma ermöglicht, das Gehalt von gleichgestellten Kollegen in Erfahrung zu bringen. Auf diese Weise soll auch die Bezahlung zwischen Mann und Frau angeglichen werdenDer Vorstoß ist richtig, weil er Ungerechtigkeiten beseitigen kann. Über das Gehalt entscheiden oft nicht nur Qualifikation und Engagement, sondern auch Hartnäckigkeit oder der gute Draht zur Chefetage. Im Kollegenkreis ist kaum bekannt, welche Spielräume es gibt und wie sich die Gehälter warum unterscheiden. Über das eigene Einkommen sprechen die Wenigsten.
    Natürlich sollte sich jeder Mitarbeiter über branchenübliche Löhne informieren und versuchen, entsprechend zu verhandeln. Doch häufig finden Gehaltsgespräche ohne belastbare Grundlage statt. Hier müssen sich die Unternehmen öffnen. Es gibt keinen Grund, Gehaltsstrukturen unter Verschluss zu halten....

    Was denkt ihr darüber?

    Mehr Lohngerechtigkeit oder aber nur ein Bürokratiemonster das Neid und Missgunst fördert?

  2. #2
    neurodivers Benutzerbild von tabasco
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von JackGinger Beitrag anzeigen
    (...) Sie wirbt für ein Gesetz, das es Mitarbeitern einer Firma ermöglicht, das Gehalt von gleichgestellten Kollegen in Erfahrung zu bringen. (...)
    Wäre ich angestellt, würde ich das Gesetz ablehnen. Gehalt ist Verhandlungssache.
    kol-ut-shan

  3. #3
    Mitglied Benutzerbild von JackGinger
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von tabasco Beitrag anzeigen
    Wäre ich angestellt, würde ich das Gesetz ablehnen. Gehalt ist Verhandlungssache.
    Und auf welcher Verhandlungsbasis begründest du deinen Lohn....deine Lohnerhöhung?

    Wie denkst du dann darüber mit Kollegen darüber zu reden was SIE denn verdienen?

  4. #4
    neurodivers Benutzerbild von tabasco
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von JackGinger Beitrag anzeigen
    Und auf welcher Verhandlungsbasis begründest du deinen Lohn....deine Lohnerhöhung?
    Verstehe ich Frage nicht ganz.

    Zitat Zitat von JackGinger Beitrag anzeigen
    Wie denkst du dann darüber mit Kollegen darüber zu reden was SIE denn verdienen?
    Wozu? Im Idealfall hat man ein Gehalt ausgehandelt, mit dem man leben kann. Wozu muss man wissen, was die Kollegen bekommen? Um sich dann zu kasteien, hätt man doch mehr verlangt?
    kol-ut-shan

  5. #5
    Mitglied Benutzerbild von JackGinger
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von tabasco Beitrag anzeigen
    Verstehe ich Frage nicht ganz.



    Wozu? Im Idealfall hat man ein Gehalt ausgehandelt, mit dem man leben kann. Wozu muss man wissen, was die Kollegen bekommen? Um sich dann zu kasteien, hätt man doch mehr verlangt?
    Mit welcher Begründung sitzt der Personaler am langen Hebel und der Arbeitnehmer ist der Bittsteller der im Dunkeln stochert?

  6. #6
    neurodivers Benutzerbild von tabasco
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von JackGinger Beitrag anzeigen
    Mit welcher Begründung sitzt der Personaler am langen Hebel und der Arbeitnehmer ist der Bittsteller der im Dunkeln stochert?
    Ich verstehe einen Arbeitnehmer nicht als Bittsteller. Und die Frage verstehe ich auch immer noch nicht. Personaler hat Budget. Und Arbeitnehmer die Gehaltsvorstellung.
    kol-ut-shan

  7. #7
    Mitglied Benutzerbild von JackGinger
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von tabasco Beitrag anzeigen
    Ich verstehe einen Arbeitnehmer nicht als Bittsteller. Und die Frage verstehe ich auch immer noch nicht. Personaler hat Budget. Und Arbeitnehmer die Gehaltsvorstellung.
    Und wenn die zu hoch ist?

  8. #8
    neurodivers Benutzerbild von tabasco
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von JackGinger Beitrag anzeigen
    Mit welcher Begründung sitzt der Personaler am langen Hebel und der Arbeitnehmer ist der Bittsteller der im Dunkeln stochert?
    Ich verstehe einen Arbeitnehmer nicht als Bittsteller. Und die Frage verstehe ich auch immer noch nicht. Personaler hat Budget. Und Arbeitnehmer die Gehaltsvorstellung.

    Lustigerweise war ich gerade vor einer Woche dabei, übers gehalt zu verhandeln. Zu einer Anstellung wird es wohl nicht kommen.

    kol-ut-shan

  9. #9
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von tabasco Beitrag anzeigen
    Wäre ich angestellt, würde ich das Gesetz ablehnen. Gehalt ist Verhandlungssache.
    Sehe ich auch so.

    Diesen Vorstoß von der SPD-Familienministerin (was geht die das eigentlich an, ist das denn deren Resort ?? Nur mal ganz am Rande erwähnt...) kann man eigentlich nur als Wahlkampf einordnen.

  10. #10
    neurodivers Benutzerbild von tabasco
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    Standard AW: Manuela Schwesig fordert Lohntransparenz

    Zitat Zitat von JackGinger Beitrag anzeigen
    Und wenn die zu hoch ist?
    Dann gibt es drei Möglichkeiten:

    a) man geht runter
    b) man sucht woanders
    c) man macht sich selbständig und bestimmt selbst den eigenen Satz.
    kol-ut-shan

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